为进一步落实中央八项规定,营造风清气正的节日氛围,春节前,龙钢公司纪委积极行动,提前部署,加强节日期间“四风”纠治工作,强化监督执纪问责,确保全体党员干部职工过一个欢乐、祥和的“廉节”。
加强警示教育,吹响“廉洁风”
龙钢公司纪委聚焦“治未病”,打好“预防针”,坚持“逢节必讲”原则,对党员干部进行节前廉洁警示教育,引导党员干部廉洁过节。各单位组织召开节前廉洁提醒会,由派驻纪检员到所派驻单位全程督导,进行廉洁提醒,做深做实廉洁警示教育。以组织全员观看《零容忍》《廉鉴》专题警示教育片为契机,要求党员干部认真观看,并反馈观看记录,积极撰写学习心得体会,时刻警醒自己,从典型案例中吸取教训,筑牢自身廉洁防线,增强廉洁自律意识,始终做到自重、自律、自醒、自警,筑牢拒腐防变、廉洁自律思想防线。
重申廉洁纪律,把好“廉洁脉”
龙钢公司纪委聚焦“节日病”,打好“防腐针”,把节假日期间的清正廉洁、纪律规矩刻在心上、落实在行动上。各基层党委书记作为“第一责任人”带头守纪律、讲规矩,带头落实龙钢十三条禁令,教育引导职工做到令行禁止;积极推送节前廉政提醒短信,提醒大家廉洁过年、文明过节,增强免疫力,警惕被“围猎”、被腐蚀,谨防权力寻租;重申节假日期间纪律规定,要求广大干部职工绷紧纪律弦,自觉执行相关纪律规定,不碰“高压线”,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,抓好党风廉政建设和反腐败工作。同时重点对节日期间的公车私用、公款消费、违规聚会宴请、滥发津贴补贴等违纪行为和隐形变异的“四风”问题进行监督,持续释放节假日期间正风肃纪不打折扣的强烈信号。
强化监督问责,拧紧“廉洁弦”
龙钢公司纪委聚焦监督执纪职责,加大节日期间的监督检查力度,强化执纪监督问责。一方面,持续保持作风建设的高压态势,对于明察暗访发现的顶风违纪行为,做到发现一起、通报一起、查处一起,并严格落实“一案双查”工作机制,从严从快处理违规违纪人员,坚决追究负有领导责任的相关人员责任,确保优化发展环境集中整治行动深入开展,取得实实在在的效果。一方面,持续加大正风肃纪力度,对各单位随机检查,对“四风”问题突出、作风建设流于形式的单位,既严肃追究当事人责任,又严肃追究相关领导责任,让失责必问成为常态,以问责倒逼责任落实,形成有力震慑,切实营造风清气正的节日氛围。各基层党组织自主开展自查自纠,并成立明察暗访小组,紧盯重要领域、重点人群、重点环节、重点场所,瞄准“四风”问题新动向,重点检查顶风违纪问题,为奋战元月开门红交出满意答卷。
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