严把“三关” 构筑党风廉政建设坚固堡垒

        2022年，炼钢厂原料党支部始终坚持将党风廉政建设作为一项常态化工作来抓，不断提高党员干部政治站位，着力打造一支清正廉洁、务实担当的队伍，努力营造廉洁自律、清正严明的工作氛围。

强化培训 提升廉洁意识

        该支部通过“三会一课”、周二例会、碰头会、月总结会等，组织党员干部、班组长等重要岗位人员学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》等文件，观看《零容忍》《廉鉴》《淤泥之下》等视频，教育引导党员干部提高政治站位，严格遵守廉洁各项规定，切实做到自重、自省、自警、自励。同时紧抓党员干部作风建设，通过认真学习《陕钢集团干部作风“八讲二十四不准”规定》《龙钢公司作风建设“十三条禁令”》等，要求党员干部对照自查、立行立改，牢固树立规矩纪律意识，筑牢拒腐防变思想防线。

深化教育 永葆廉洁本色

        该支部围绕近年来陕钢集团和龙钢公司纪委通报的典型案件，开展“身边事教育身边人”警示教育活动，利用发生在党员干部身边的“活教材”，不断深化警示教育。通过剖析、反思身边的反面典型，让党员干部谈感受，进一步触动心灵，增强警示教育的针对性、震慑力，达到警醒教育的作用。通过开展警示教育活动，教育引导党员干部以案为鉴，时刻自警自省，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线，自警自律，始终保持清醒头脑，永葆清正廉洁本色。

强化监督 筑牢廉洁防线

        该支部把党风廉政建设的责任和任务分解落实到各班组，做到各负其责、齐抓共管，一级抓一级，层层抓落实。强化日常监督，严格制度管理，对日常工作中各环节是否存在违规情况进行监督，全面查找权力运行的关键点，制定切实可行的防范措施。支部书记定期与基层员工进行谈话，引导员工强化责任意识，远离违纪红线，守住纪律底线。与外委卸料司机进行一对一廉政谈话，增强人员廉洁意识，培养廉洁从业理念，营造出浓厚的廉洁从业氛围。