9月18日,陕钢集团召开党委(扩大)会议,认真学习习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神,中央党的建设工作领导小组会议精神,省委常委会会议暨省委党的建设工作领导小组会议精神和陕煤集团党委学习教育总结会议精神,总结集团公司深入贯彻中央八项规定精神学习教育,研究部署巩固拓展学习教育成果、推进作风建设常态化长效化工作。
会议指出,深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来,集团公司党委严格按照党中央决策部署和陕煤集团党委安排,以各级领导班子和党员干部作风建设、执行力建设为切入点,以“四个结合”为抓手,加强组织领导,精心组织部署,广大党员干部思想认识达到新高度,工作作风实现新转变,党群干群关系更加密切,制度执行力得到强化,企业改革发展稳定和党的建设各项工作取得积极成效。
会议强调,总结运用好学习教育中的经验做法,对我们改进工作具有重要的启示意义。一是要认真学习、全面贯彻党中央、省委和陕煤集团党委关于学习教育的文件精神和工作要求,只有全面领会精神实质,才能确保方向不偏。二是要重点抓好各级班子和干部队伍建设,只有领导班子和领导干部以身作则、率先垂范,才能形成以上率下抓作风的强大合力。三是要围绕中心抓重点,把学习教育成果转化到干部作风转变、企业经营结果改善和内部管理提升上,进一步提升广大职工的获得感。
会议要求,要持续巩固学习教育成果、抓好各级班子建设。一是要在作风建设上持续下功夫。各级党组织要对照集团公司党委《关于落实加强各级企业领导班子建设 持续深化干部作风能力提升年措施的通知》要求,认真落实抓作风建设的主体责任,各级领导干部要带头转变作风,发挥在作风建设中的表率作用。二是要在整改见效上持续下功夫。要将巡察反馈问题与学习教育查摆问题的整改工作同步推进,切实把问题整改“减法”转化成企业发展“加法”。要持续抓好各级领导班子和干部的纪律教育和警示教育,使广大党员、干部明规则、知敬畏、存戒惧、守底线。三是要在常治长效上持续下功夫。要做好制度的起草修订、宣贯解读和精准执行落实,以制度的刚性约束赋能管理升级、经营提效、合规提升和风险防范,推动企业治理体系和治理能力现代化。要持续完善集团公司契约化管理、经济责任制考核等办法,进一步激发企业活力,提高企业在市场竞争中的整体运作能力和核心竞争力。(侯刚朋)
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