奋楫争先 攻坚克难 在逆境奋起中决战四季度 决胜“双目标” ——公司党委召开11月份党群工作例会

       11月9日，公司党委召开11月份党群工作例会。公司党委书记、董事长陈骁参会并作要求。公司党委委员、纪委书记周红民，党委委员、工会主席赵春棠及各基层党组织负责同志、政工人员参会。会议由周红民主持。

        会议全面总结分析了公司党群系统十月份工作，通报了各基层党组织十月份党建工作“双百分制”考核情况和工作中存在的问题，安排部署了十一月份重点工作。五项重点工作责任部门通报了合同管理、现场环境治理、工程项目建设、治安消防安全巡查、道路交通不文明行为整治、职工后勤保障、环境提升等重点工作推进情况。

        陈骁在会上做了讲话，他首先充分肯定了十月份党群系统各项工作，并表示，十月份，党群系统围绕生产经营中心工作，在保稳定、促生产方面发挥了重要作用，为生产经营工作开始发力，注入了正能量，值得肯定。

        他指出，下阶段党群系统要持续按照“定目标、重标准、抠细节、强管理、扬正气”工作思路，瞄准党委年度工作要点不放松，坚持高标准、高精度、高绩效，紧盯“双目标”，夯实“双挂钩”，系统回头看，查漏补缺。同时要将公司目前的形势、压力和重点工作、降本增效要求传达到基层、传导到岗位，引导全员全力以赴挖潜增效，确保11月份生产经营目标顺利完成。

        针对近期党群系统工作，他从五个方面提出具体要求：

        一是查漏补缺，在总结中求突破。各级党群组织要系统地对全年工作进行一次复盘，来一次彻底的回头望，大扫除，查漏补缺，把缺的课尽快补上。

        二是秉承公心，做好年终评述表彰。各单位要严格按照文件安排，坚持公平、公正、公开的原则，真正把优秀的集体选出来，把忠诚企业、敢于担当，在关键时刻能站出来，对企业做出贡献的模范同志评出来，党群工作部、工会办公室和各评审组要严格审核把关。

        三是精益求精，让重点工作落地见效。积极做好陕煤、陕钢党支部标准化建设验收督导、陕煤巡察反馈问题和普遍性顽固性剩余问题的整改、公司党委换届选举工作和“三问三思”大讨论等活动。

        四是协同推动，凝聚工作合力。党群系统、各级党组织要担当作为，坚持围绕中心、服务大局，紧紧咬定生产经营重点、难点问题，发挥专业特点，创新性开展形势任务教育、劳动竞赛、降本增效、氛围营造等工作。

        五是奋楫争先，干出最优成绩。全体干部职工要始终保持清醒头脑和干事定力，在困难和考验面前要进一步强化危机意识，牢固树立过紧日子、苦日子的思想，厉行节约，反对浪费，精打细算，边干边算，边算边干，出绝招、出妙招，全员、全方位抠成本，抠效益，以时不我待的使命感、紧迫感和等不起、慢不得的心态，撸起袖子加油干。

        他还强调，党群系统全体同志在企业逆境奋起的关键时刻，更要跑起来，先行一步，快人一步，做好思想引领，要不负陕钢集团及公司党政的重托和职工的期望，以狭路相逢勇者胜的勇气，牢固树立“不争第一就是混”的思想，以“革命+拼命”的强大斗争精神，迎难而上、攻坚克难，化压力为动力，变挑战为机遇，充分发挥党群系统引领人、塑造人、鼓舞人的柔性管理作用，为企业奋战四季度凝心聚力，引导干部职工在逆境奋起中实现“双目标”、创造新业绩。

        周红民、赵春棠分别就纪委、工会工作做了强调和部署。

        月度党建工作“双百分制”考核排名优秀单位代表炼钢厂党委在会上做了经验交流。