清廉筑基 路在脚下

        为进一步贯彻落实全面从严治党要求，今年以来，龙钢公司纪委强化思想认识，保持“赶考”的清醒与坚定，以“四个聚焦”为抓手，持续深化以案促改工作，做实“后半篇文章”，扎实推进以案促改制度化常态化。

        聚焦责任体系持续发力

        以案促改是一项系统工程，必须坚持和落实好“党委统一领导、纪委主导推进、部门协调配合、各基层单位具体落实”的工作机制，强化责任担当，形成工作合力。龙钢公司党委带头履行主体责任，制定了《关于推进以案促改制度化常态化的意见》，把以案促改纳入纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督的重要内容，并组织召开以案促改警示教育大会、以案促改专题学习研讨会，深化以案促改工作。龙钢公司纪委强化监督检查，对以案促改工作实施全面跟进，针对检查中发现的问题，督促指导各单位就安全、生产、履职、作风建设、制度完善等重点领域开展专项整改。各基层党组织坚持因类施策、精准发力，把“四个不放过”贯穿以案促改全过程，各级党组织书记带头接受教育、带头剖析原因、带头整改落实。

        聚焦警示震慑持续发力

        以案促改是一项长期性工程，龙钢公司纪委盯紧关键环节，突出警示震慑，达到“学习一起案例，教育一批干部，解决一类问题”的效果。一方面推行警示教育“3+N”模式，在“典型案例剖析”“开展专题研讨”“进行自查自纠”三项固定动作基础上，结合自身实际，积极拓展渠道、创新载体，以拍摄廉洁短视频，开展形势宣讲等形式，有效提升了警示教育的针对性。另一方面在监督检查上推行“区域自查、纪委抽查、专项检查”相结合的监督机制，将以案促改工作纳入月度党风廉政建设重点检查内容。通过座谈了解、实地查看、个别谈话、逐一交流等方式进行督导检查，将检查结果和发现的问题以“意见书+问题清单”的形式反馈，并要求限期整改。

        聚焦拓展延伸持续发力

        以案促改的生命力在于点上着力、面上拓展，把以案促改工作向基层末梢延伸，做到横向到边、纵向到底，持续放大“三不”一体推进的叠加效应。龙钢公司纪委通过以案促改，将与案件有关联的300多个廉政风险点进行全面梳理，对其防控措施和等级进行修订，完善相关制度和机制，加大监督检查力度，对各廉洁风险点检查频次加倍，促使重点岗位人员履职尽责，对于履职不力或工作失职的，严格问责，形成高压态势。同时在监督的点上持续发力，深度挖掘案件本身，以案明纪、以案促治，举一反三，积极应对员工身边微腐败问题，精准发力，着力净化基层政治生态。

        聚焦深度结合持续发力

        以案促改的目的是净化政治生态、优化发展环境。龙钢公司纪委把以案促改融入安全生产经营大局，一体推进、扩大战果。结合安全生产月活动，深入开展“安全生产领域专项监督检查行动”，对安全领域的履职情况进行一次全面检查，并下发以案促改通知书，全程跟踪督促整改，保驾安全生产顺行。结合六个重大监督事项清单，坚持专项监督和以案促改同向发力，聚焦稳增长、经理层契约化管理、产品结构转型升级、清洁生产等重大监督事项清单，采取纪委书记专项督导、党政联合检查、挂牌督办等措施，推进各项工作落地有效。结合扭亏增盈攻坚战，坚持以案促改两手抓、两促进，把全员形势教育作为以案促改工作的一项具体内容推进，重点围绕市场形势、思想教育、降本增效等重点工作进行形势宣讲，动员全员积极参与降本增效，将以案促改工作做实、做细，全面发力、多点发力，给力生产经营正能量。