点燃“红色引擎” 驱动实干创新

        四季度，面对当前严峻的市场形势，能源管控中心环保党支部充分发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，立足生产实际，紧盯成本指标，紧抓工艺革新，以红色引擎驱动实干创新，为公司打赢扭亏脱困攻坚战贡献力量。

形势教育聚合力

        “当前企业发展面临严峻形势，要强化党员干部带头机制，带动广大职工向上向善、创新创效，助力企业打赢扭亏脱困攻坚战。”在近期召开的形势任务教育宣讲会上，该党支部向全体党员干部发出号召。

        面对扭亏脱困任务，该党支部将学习公司周工作会精神作为全员统一思想、统一目标和勇于担当、狠抓落实的关键，通过形势任务教育，为职工分析目前公司面临的现状与机遇，鼓舞士气、提振信心，将全体职工的思想凝聚到降本增效任务上来，牢固树立过“紧日子”思想，细化落实指标，夯实责任到人，以出色的工作业绩助力各项指标不断提升。

降本增效出实招

        “将脱硫引风机开度降低1%，引风机电流减小5A，日均电耗可以下降3600kWh。将脱硫出塔温度降低0.5℃，并且每2小时进行一次吸收塔取样工作，确认脱硫灰干湿度，可以降低生石灰消耗……”在降本增效攻关会上，该党支部党员突击队队长闫俊杰亮出了工艺降本“金点子”。

        该党支部充分发挥党员突击队作用，干部职工紧盯生产任务、安全环保、关键设备、检修项目、出口数据等五大任务指标，安排部署四季度成本指标攻关、检修任务清单，密切关注出口数据和关键设备运行情况，根据生产任务优化工艺参数，助力降本增效措施落地见效。

        据悉，在10月份系统检修中，该党支部党员突击队共带头完成检修任务38项，通过对脱硫三级消化器制灰方式进行调整，由间断制灰改为连续制灰，提高了生石灰转化率，降低了生产费用;通过对脱硫直燃炉烧嘴进行不停机在线处理，降低了煤气消耗。

干群同心解难题

        干事创业，关键靠人。为激发广大党员职工的干事热情，统筹党建与生产深度融合，做到两手抓两不误两促进。一方面，每月由党支部书记组织召开降本增效和隐患排查推进会，与职工共同分析生产瓶颈和班组管理问题，探讨班组物料消耗和参数调整方法，找准“病根”、查清“病因”，并制定可行的整改方案，明确完成时间和责任人。另一方面，每周由党员干部现场跟进、靠前督导，分组进行作业环境、设备设施、不文明行为等检查治理工作，确保把安全隐患消灭在萌芽状态，各项生产任务高效完成。