锤炼“四个铁一般”的党员干部队伍

        近期，储运中心党委紧紧围绕造就一支具有“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的党员干部队伍，借助汽运矿卸车“一级战时状态”之势，全面深化准军事化管理，全力锤炼“四铁”党员队伍，为奋战全年目标任务唱响“干事”主旋律。

铁拳能战，不断锤炼履职尽责的过硬本领。

        储运中心党委上下积极适应新时代发展要求，以准军事化管理为抓手，提升素质能力，锤炼过硬本领，着力磨砺一支“召之即来、来之能战、战之必胜”的“铁军”劲旅，让战斗力在基层实起来、硬起来。一是以星级党支部创建为抓手，全面提升党支部的团队战斗力，树立以业绩论英雄的鲜明导向，最大限度激发团队内生动力，使党员在各项工作中唱主角;二是以员工素质提升为抓手，强化思想政治教育和业务技能培训，使各岗位员工不仅能成为岗位上操作的行家里手，还要当好安全生产管理的参谋助手;三是持续强化党员队伍建设，狠抓党员履职，要求党员干部面对难题敢于出手，工作业绩拿得出手;四是要打破惯性思维，用新理念推动工作，用准军事化管理将队伍锻造成刀尖铁拳，人人苦练干事本领，个个争当精兵强将，用实际行动展现使命担当和主人翁意识，提高本领，提升敢啃硬骨头、敢打主动仗的底气。

铁肩能扛，不断锤炼务实奉献的优良作风。

        储运中心党委以“抓作风 做表率保落实”为行动之纲，积极推进“想干事、会干事、干成事”的“干事”文化，为企业在全面实现转型升级和高质量发展中汲取强大思想动力。一是要求党员干部不仅要练就“千斤重担一肩挑”的铁肩膀，大力弘扬务实肯干的作风，瞄准目标争创一流，对看准了的事情、部署了的工作，以钉钉子精神一抓到底，以马真精神，马上就干，真抓实干，确保干一件成一件;二是深化“表单化”管理，对每一项重点工作任务，实行清单化管理，进行精耕细作，做到党员干部困难面前能负重、群众面前能扛事、失误面前能担责，在关键时刻和危急关头豁得出来、顶得上去、经得住考验，面对问题，敢于发声、敢于亮剑、敢于碰硬;三是锤炼担当之风，不断增强领导干部政治定力，锤炼其意志和“铁肩膀”，常抓不懈整治“四风”问题、切实当好作风建设的“领头雁”，积极主动作为，形成凝聚力，提高执行力，进而提升战斗力，为战胜困难、完成任务奠定基础。

铁骨能锻，不断锤炼干事创业的强大合力。

        储运中心强化正确的用人导向、工作导向、考核导向，让政治强、作风实，敢干事、会干事的干部挑重担，推动广大干部勇于担责担难担险。在汽运矿卸车攻坚战中，储运中心党委适时启动“一级战时状态”，党政工团组织力量，共同参与其中，开启了“齐力共进、同衷共济、合心共赢”的“储运干事模式”，并总结提炼出以“勇于担当、迎难而上、合心合力、攻坚克难”为主要内容的“储运干事精神”，锤炼了强大的干事合力。

        学深悟透，真信笃行。储运中心党委坚持目标导向，弘扬斗争精神，在提升党员素质上做文章，在基础党建上下功夫、在改进作风上见实效，扎实推进准军事化管理向纵深挺进，让战斗力在基层实起来、硬起来，最大限度激发全员斗志，锻造一支“召之即来、来之能战、战之能胜”的钢铁劲旅。