钢城浇灌“文明花” 久久为功香满园

        自“美丽陕钢”创建活动开展以来，炼钢厂坚持以陕钢现代版长征精神及“奋进”文化为引领，以“两不一自觉”“六个一”活动为抓手，充分发挥精神文明在培育社会主义核心价值观中的重要作用，持续提升分厂文明程度和广大干部职工的素养，为公司建成美丽幸福新陕钢作出积极贡献。

注重理论学习，夯实创建思想基础。

        该单位积极贯彻学习各级“三会”、十九大精神、社会主义核心价值观、企业文化、文明创建相关知识，通过班前班后会、安全活动、周二例会等时间，利用微信平台、网站、报纸等平台，采用学习讨论、书记讲解、观看视频、员工诵读等形式进行专题学习，带领员工认真学习各类精神，树立起“不忘初心跟党走，撸起袖子加油干”的决心。10月份，开展庆祝祖国70华诞系列爱国活动，对全体干部职工进行爱国主义教育，进一步引导全体干部职工不忘初心、牢记使命。

注重宣传工作，丰富创建工作载体。

        今年以来，为把基层一线涌现的先进人物、典型事迹、新经验、新方法和新成就宣传出去，该单位持续规范和拓宽媒体报道，创造浓厚的氛围，年初制定《2019年炼钢厂新闻管理工作管理办法》，并根据实际情况，不断更新、完善，充分利用内部OA系统、内刊《炼钢人》、微信平台、宣传栏等载体，深入基层一线，不断丰富内容，及时报道。目前共出版内刊《炼钢人》18期，展示良好的团队形象，营造浓郁的舆论氛围。

注重道德建设，提升职工文明修养。

        该单位以“培育品位员工，打造品质龙钢”为目标，以“两不一自觉”活动为抓手，持续规范员工仪表仪容、工作礼仪、电话礼仪、待人接物及现场文明等行为，深层次提升文化素养。并针对员工在上下班途中，整齐排队、胸牌佩戴、文明乘车、劳保穿戴等问题进行检查、规范。同时，对厂内的流动吸烟、现场垃圾、随地吐痰等不文明行为进行检查。截至目前，共组织检查60余次，劝导、规范不文明行为180余次。

注重文体活动，丰富精神文化生活。

        该单位广泛开展各项主题鲜明的职工文化娱乐活动，寓教于乐，丰富生活，陶冶情操。通过开展庆元旦员工拔河赛、“迎元宵、展活力、共健康”双扣升级比赛、“追梦再出发 奋进开门红 欢度元宵”职工游艺活动、庆三八“逐梦新时代 巾帼绽芳华”团队游艺活动、“逐梦钢铁 青春有我”新进大学生茶话会等，让大家调适心绪、缓解压力，展示风采，既丰富了职工文体娱乐活动，也增进了党群、干群互动交流，为完成全年生产目标而努力奋斗。

抓环境优化，营造支持创建氛围。

        9月份，该单位新区被陕西省质量技术协会授予“2019年陕西省现场管理星级评价五星级现场。今年以来，该单位坚持开展现场“六个一”活动，不断强化现场管理。并推进值班室、学习室、休息室装修改造，目前各值班室、学习室已基本装修完毕，为每位员工提供舒心、安心的工作休息场所。同时将“两堂一舍一卫”纳入重点工作范畴，加强对食堂、宿舍及卫生间的管理，确保各项福利惠及广大职工;开展厂区美化、亮化工程，对生产区各企业文化设施、绿化带文明标识牌、提示语按照“三统一”原则进行更新，营造浓厚的企业文化氛围。