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2022年以来,龙钢公司以各级“三会”精神为指引,深推契约化管理改革路径,让“收入来自客户、利润要靠竞争、业绩决定薪酬、幸福源于奋斗”的改革理念深入人心,推动企业由规模效益向质量效益转变,让改革成为企业高质量发展的强大引擎,推进钢后节能增效轧制工作在改革中不断获得新生和持续发展的动力,实现生产效益最大化。截至目前,增效... 【2022-04-08】
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